Если есть работа, можно ли открыть ИП? (ИП/РФ)



Вопрос о том, может ли официально трудоустроенный человек стать индивидуальным предпринимателем, задается часто. И мы решили на него ответить.
Чтобы открыть ИП, гражданин должен быть:
1. Совершеннолетним;
2. Дееспособным;
3. Не иметь запретов на желаемый вид деятельности.

Закон не требует для регистрации ИП быть безработным, так как ИП — это не правовая форма организации, а особый статус физического лица. Это означает, что зарегистрировавшись в качестве ИП, гражданин по-прежнему остается физическим лицом и не теряет свои права и обязанности, то есть конституционное право свободно распоряжаться своим трудом никуда не исчезает.

Но, есть исключение. Есть виды государственных должностей, занимая которые, нельзя быть одновременно индивидуальным предпринимателем. Это касается именно определенных должностей со статусом «государственный служащий».

Трудовые отношения никак не влияют на работу ИП, как и наоборот. Деятельность ИП регулируется Гражданским кодексом, работа по трудовому договору — Трудовым кодексам. Это разные кодексы, не пересекающиеся между собой.

Иногда гражданин со статусом ИП трудоустраивается в компанию именно как ИП, но в этом случае уже не заключается трудовой договор. Работодатель и ИП подписывают гражданско-правовой договор, и в этом случае работодатель экономит на работнике, так как не отвечает за его социальный пакет.

Процедура регистрации ИП гражданином, работающим по трудовому договору, никак не меняется от того, что есть работа. Регистрация ИП происходит одинаково для всех.

Подробнее о том, как открыть ИП, если есть работа, смотрите в этом видео.

source